Extended DISC® Analisi Comportamentale

Il modello è uno strumento per osservare e analizzare il comportamento e sviluppare individui e team.
Misura gli stili comportamentali naturali sia lo stile inconscio e lo stile conscio adattato.
Descrive il comportamento sotto stress, le cause e modi di liberarsene.
Questionario online di facile utilizzo, risultati rapidi e scientificamente validati.
Personalizzazione in base alle vostre esigenze, preferenze, ruoli lavorativi e settori specifici.

Descrive lo stile comportamentale in situazioni diverse.
Grafici che descrivono con tanti dettagli stile naturale e quello adattato.
Identifica Punti di forza e aree di sviluppo.
Descrive Fattori motivanti e demotivanti.
Personalizzato sulla base del ruolo misura competenze a scelta per esempio: come prende decisioni, la capacità strategica, stile di ascolto, gestire altre persone ecc.

I nostri report sono completamente personalizzabili, sia per quanto riguarda il contenuto che il layout grafico.

L’Extended DISC® Analisi Comportamentale è un prodotto progettato per Trainers, Formatori, Recruiters, Coaches, Consulenti Risorse Umane, Managers e Responsabili delle Risorse Umane.
Recruiting, sia interno che esterno, aiuta a trovare la persona con lo stile comportamentale più adatto per la posizione.
Sviluppo e formazione mirati per individuali e team.
Situazioni di sviluppo stile manageriale o leadership.
Miglioramento della comunicazione o lo stile di vendita o assistenza clienti.
Per rendere l’organizzazione più efficiente attraverso l’identificazione delle dinamiche dei team, e nei momenti di riorganizzazioni aziendali.

Migliorare prestazione e efficacia a lavoro.
Recruiting più efficace ed efficiente.
Percorsi di sviluppo più accurati (management, leadership, decision making etc.).
Migliorare la comunicazione.
Migliore gestione dei team.
Mantenere alta la motivazione ed il committment.

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